L’hexa­gramme 7, nom­mé Shi (師), repré­sente une troupe ou une force orga­ni­sée face au dan­ger. Il sym­bo­lise la mobi­li­sa­tion col­lec­tive et dis­ci­pli­née en réponse à une menace. Shi incarne le prin­cipe de l’ac­tion coor­don­née et de la résis­tance orga­ni­sée, où l’in­té­gri­té per­son­nelle joue un rôle essen­tiel pour l’ex­pé­rience col­lec­tive.

Cet hexa­gramme nous rap­pelle que face à l’ad­ver­si­té, la force vient de l’u­nion et de la dis­ci­pline, gui­dées par la droi­ture et la sagesse acquise.

Dans une situa­tion de dan­ger immi­nent, où le risque de perte de contrôle est réel, la droi­ture per­son­nelle et l’ex­pé­rience sont des atouts indis­pen­sables. Ces qua­li­tés sont essen­tielles pour déter­mi­ner les actions les plus adap­tées et les plus effi­caces pour faire face à la menace.

Il est impé­ra­tif de se regrou­per pour lut­ter contre le dan­ger et faire rem­part aux risques d’en­va­his­se­ment. Cette mobi­li­sa­tion de masse doit être gui­dée par une approche hon­nête et expé­ri­men­tée, pour garan­tir des stra­té­gies effi­caces, quel que soit le contexte. Le plus impor­tant est de ne pas res­ter figé à son échelle de valeurs habi­tuelle, inadap­tée au carac­tère excep­tion­nel des cir­cons­tances actuelles.

L’in­té­gri­té alliée au savoir-faire engendre spon­ta­né­ment res­pect et confiance au sein du groupe. Ce sont ces der­niers qui ren­forcent la mobi­li­sa­tion col­lec­tive et la cohé­sion requises essen­tielles pour répondre effi­ca­ce­ment au dan­ger. Il faut abso­lu­ment évi­ter de se sin­gu­la­ri­ser ou d’a­dop­ter une atti­tude agres­sive, afin de ne pas com­pro­mettre l’u­ni­té néces­saire pour cette lutte.

En adop­tant cette stra­té­gie équi­li­brée – se mobi­li­ser tout en res­tant intègre, s’ap­puyer sur son expé­rience sans agres­si­vi­té, et s’a­dap­ter sans perdre ses valeurs fon­da­men­tales – on crée les meilleures condi­tions pour par­ve­nir à une vic­toire infaillible sur la menace. Mais ce suc­cès immé­diat aura sur­tout ren­for­cé la rési­lience du groupe pour l’a­ve­nir.

Le concept de “lea­der­ship adap­ta­tif” déve­lop­pé par Ronald Hei­fetz résonne avec l’i­dée de Shi d’une mobi­li­sa­tion gui­dée par l’in­té­gri­té et l’ex­pé­rience. L’a­dap­ta­bi­li­té et l’ap­pren­tis­sage col­lec­tif per­mettent alors de faire face aux défis les plus com­plexes.

La coor­di­na­tion et la syner­gie de groupe émer­geant du concept d’ ”intel­li­gence col­lec­tive” en psy­cho­lo­gie sociale montrent com­ment la fédé­ra­tion d’une diver­si­té de pers­pec­tives conduit à des solu­tions effi­caces et inno­vantes pour résoudre des pro­blèmes appa­rem­ment insur­mon­tables.

Bien que la mobi­li­sa­tion et la dis­ci­pline soient essen­tielles, il faut évi­ter de tom­ber dans l’au­to­ri­ta­risme ou une rigi­di­té exces­sive. Le risque serait alors de perdre de vue l’ob­jec­tif ini­tial de pro­tec­tion et d’har­mo­nie, et de se lais­ser au contraire empor­ter par la dyna­mique du conflit. Il est donc fon­da­men­tal de main­te­nir un équi­libre entre la fer­me­té néces­saire et la flexi­bi­li­té adap­ta­tive, de ne pas sacri­fier l’hu­ma­ni­té et la com­pas­sion sur l’au­tel de l’ef­fi­ca­ci­té.

– Impor­tance de la droi­ture per­son­nelle et de l’ex­pé­rience face au dan­ger

– Néces­si­té d’une mobi­li­sa­tion col­lec­tive gui­dée par l’in­té­gri­té

– Adap­ta­tion des stra­té­gies aux cir­cons­tances excep­tion­nelles

– Ren­for­ce­ment de la cohé­sion du groupe par le res­pect et la confiance

– Renon­ce­ment à l’in­di­vi­dua­lisme ou à une agres­si­vi­té exces­sive

– Main­te­nir l’é­qui­libre entre mobi­li­sa­tion, inté­gri­té et adap­ta­bi­li­té

– Construc­tion d’une rési­lience col­lec­tive sur le long terme

L’hexa­gramme Shi nous rap­pelle que face à l’ad­ver­si­té, notre plus grande force réside dans notre capa­ci­té à nous unir sui­vant l’in­té­gri­té et la sagesse expé­ri­men­tée. En culti­vant et alliant dis­ci­pline, adap­ta­bi­li­té et valeurs fon­da­men­tales, nous pou­vons non seule­ment sur­mon­ter les défis immé­diats, mais aus­si for­ger une com­mu­nau­té plus forte et rési­liente. La véri­table vic­toire, selon Shi, n’est pas seule­ment la sur­vie face au dan­ger, mais l’é­mer­gence d’un col­lec­tif plus uni et mieux pré­pa­ré pour l’a­ve­nir.